Preguntas de entrevista laboral que debes afrontar
Tus primeras charlas con el reclutador son vitales para que puedas adentrarte al mundo profesional, por ello conocer aquellas preguntas de entrevista a las que te enfrentarás será vital para que llegues muy bien preparado.
Recuerda que los nervios, el estrés y hasta un poco de ansiedad es bastante común cuando eres nuevo en esto, así que para aligerar esos sentimientos te invitamos a continuar leyendo y aprender un poco de lo que te espera próximamente.
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Preguntas de entrevista más comunes
Además de conocer sobre tu experiencia, conocimientos y preparación académica, la entrevista también está enfocada a saber un poco más sobre tu personalidad, tu capacidad para enfrentar retos en el trabajo, cómo te relacionas con la gente y qué tan buen elemento podrías ser para la organización.
Por ello, y de acuerdo con información de OCC, estas son las preguntas más frecuentes cuyas respuestas ya debes llevar en mente:
¿Por qué estás buscando trabajo? / ¿Por qué dejaste tu empleo anterior?
Esta es una de las preguntas que te encontrarás a donde vayas, por lo que deberás enfocarte únicamente en aspectos positivos, toma en cuenta que hablar mal de tu anterior empleo solo podría restarte puntos.
Si es tu primer trabajo, no tengas miedo a expresarlo y pon énfasis en la razón por la que estás buscando empleo.
¿Cuál es tu mayor defecto?
Al cuestionar esto, al reclutador le interesan dos aspectos clave:
- Tu capacidad para asumir tus errores
- Tu habilidad para corregirlos
Buscan saber si serás la clase de persona que recibe bien la crítica y se esfuerza por mejorar, o más bien de quienes niegan el error y se resisten a cambiar de hábitos.
Recuerda no caer en las respuestas cliché: “perfeccionista”, “exceso responsable”, “me estreso si algo no sale bien”. Además de no ayudarte, te sumas al montón de personas que contestan lo mismo.
¿Cuáles son tus pretensiones salariales?
Procura no “quemarte” si es tu primera entrevista, procura no salirte del rango que la empresa ofrece (suele estar descrito en la oferta laboral en la que te postulaste), aunque también puedes buscar un poco de ventaja con respuestas como:
“Por ahora, necesito más detalles sobre el puesto para saber cuál sería el sueldo adecuado”
Si ya tienes un poco de experiencia, evalúa tus conocimientos, trayectoria, grado académico y demás fortalezas para expresar un sueldo justo que vaya de acuerdo a las funciones de tu futuro puesto.
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Escrito por Aliat
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